Директор Харьковской областной службы занятости областного центра занятости Владимир Миненко принял участие в совещании «Подведение итогов работы Харьковской областной службы занятости за 2018 и основные задачи на 2019».

К мероприятию присоединились директора базовых центров занятости/филиалов Харьковского областного центра занятости, а также директор Харьковский центр профессионально-технического образования государственной службы занятости, сообщает пресс-служба центра занятости.
 
Руководитель областной службы занятости подробно проинформировал об инновациях и основные достижения учреждения.
 
– В рамках реформирования государственной службы занятости был внедрен институт карьерного советника. В этом контексте возрастает важность создания рекрутинговых отделов. Профилирование и сопровождение безработных по подходу кейс-менеджмента, которые с 2017 года внедрялись в Харьковской области в качестве пилотного проекта, в этом году должны в дальнейшем воплощаться в работе всех базовых центров занятости и филиалов областных центров занятости Украины, - отметил В.Миненко.
 
Отдельно была отмечена важность внедрения новых онлайн-сервисов по обслуживанию соискателей, а также обмена положительным опытом областных центров занятости.
 
Приоритетными задачами на 2019 год определены: популяризация дуальной формы обучения и увеличение количества лицензированных профессий в Харьковском центре профессионально-технического образования; обеспечение индивидуального подхода в предоставлении услуг соискателям и работодателям; совершенствование профориентационной работы среди учащейся молодежи.