Расскажите, пожалуйста, подробнее, с какого возраста женщина имеет право уйти на пенсию по новому законодательству? Светлана Сергеевна

С 1 октября 2011 года вступил в силу принятый 8 июля Закон Украины «О мерах по законодательному обеспечению реформирования пенсионной системы» № 3668-VI. Согласно разъяснениям Министерства социальной политики Украины, в документе предусмотрены изменения в части пенсионного возраста для женщин.

Во-первых, установлен единый для мужчин и женщин возраст выхода на пенсию – по достижении 60 лет (до принятия закона право на пенсию по возрасту имели женщины по достижении 55, мужчины - 60 лет).

Повышение пенсионного возраста для женщин будет осуществляться постепенно по следующей схеме – до достижения 60-летия право на пенсию по возрасту имеют женщины 1961 года рождения и старше после достижения ими такого возраста:

– 55 лет – родившиеся до 30 сентября 1956 включительно;

– 55 лет 6 месяцев – родившиеся с 1 октября 1956 года по 31 марта 1957;

– 56 лет – родившиеся с 1 апреля 1957 года по 30 сентября 1957;

– 56 лет 6 месяцев – родившиеся с 1 октября 1957 года по 31 марта 1958;

– 57 лет – родившиеся с 1 апреля 1958 года по 30 сентября 1958;

– 57 лет 6 месяцев – родившиеся с 1 октября 1958 года по 31 марта 1959;

– 58 лет -- родившиеся с 1 апреля 1959 года по 30 сентября 1959;

– 58 лет 6 месяцев – родившиеся с 1 октября 1959 по 31 марта 1960 года;

– 59 лет – родившиеся с 1 апреля 1960 по 30 сентября 1960 года;

– 59 лет 6 месяцев – родившиеся с 1 октября 1960 года по 31 марта 1961 года;

– 60 лет – родившиеся с 1 апреля 1961 года по 31 декабря 1961 года.

Во-вторых, предусмотрена компенсация более позднего выхода а пенсию. Так, женщинам, родившимся в период по 31 декабря 1961 года, после выхода на пенсию устанавливается повышение размера пенсии в размере 2,5% за каждые шесть месяцев более позднего выхода на пенсию начиная с 55 лет до достижения ими 60-летнего возраста.

В период до 1 января 2015 года сохранена возможность (по желанию) выхода на пенсию женщин по достижении 55 лет. Такое право получат те, кто уволились с работы при наличии страхового стажа не менее 30 лет. В этом случае размер их пенсии уменьшается на 0,5% за каждый полный или неполный месяц досрочного выхода на пенсию. Например, женщина имеет право на пенсию по достижении 56 лет, однако она выразила желание уйти на пенсию в 55 лет 6 месяцев. Размер пенсии составляет 1500 грн. К выплате такая женщина будет получать 1455 грн., То есть пенсия уменьшается на 3% (0,5% х 6 месяцев).

В случае когда такая женщина до достижения возраста выхода на пенсию (55 лет 6 месяцев – 60 лет (по вышеуказанной схеме) трудоустроилась, выплата досрочной пенсии на время работы прекращается. По достижении этого возраста процент, на который уменьшен размер пенсии, пересматривается с учетом количества полных месяцев страхового стажа, приобретенного за период работы после досрочного выхода на пенсию. Процент, на который был уменьшен размер пенсии, также может быть пересмотрен с учетом соответствующего количества полных месяцев страхового стажа, если лицо по достижении возраста продолжает работать и отказалось от получения пенсии.